【法務/次期課長候補/インフラシェアリングのパイオニア企業】
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基本情報
- ポジション
-
法務課長候補【在宅2日/フレックス有/通信インフラの成長企業 × 法務力】
- 仕事内容
-
＜主な業務＞
◼ 契約書類の法務チェック
◼ 法務相談の対応
◼ ガバナンス・リスクマネジメント関連（任意の委員会事務局 等）
◼ 新規事業スキーム構築時のリーガルサポート
◼ その他法務関連業務（契約書雛形作成 など）
※顧問弁護士と連携しながら業務推進いただきます。
【変更の範囲】会社の定める範囲
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
＜必須要件＞
・事業会社での法務（主に契約法務）経験 4 年以上
＜歓迎要件＞
・育成、又は後輩指導等の経験
- 想定年収
- 700万円 ～ 1000万円
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＜主な業務＞
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◼ 新規事業スキーム構築時のリーガルサポート
◼ その他法務関連業務（契約書雛形作成 など）
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【変更の範囲】会社の定める範囲
- 必要な経験・能力
-
＜必須要件＞
・事業会社での法務（主に契約法務）経験 4 年以上
＜歓迎要件＞
・育成、又は後輩指導等の経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 18 : 00
標準労働時間：8 時間/日
※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 00 ～ 15 : 00)
- 休日･休暇
-
完全週休2日制
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇（※時間単位での取得可）
※ 年次有給休暇は入社半年後より 10 日間付与（年次有給休暇の付与前の社員を対象とした休暇制度あり）
生理休暇
裁判員休暇
産前・産後休業
育児・介護休業
子の看護休暇
- 年間休日
- 124日
- 想定月収
- 58.33万円 ～ 83.33万円
- 条件･手当等
-
通勤手当（上限5万円）、残業手当
企業情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- 設備インフラ、新規ビジネス企業
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