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人事【Z会グループ/幅広い人事業務に携われる環境】
仕事内容
ご経験・スキルに応じて下記の業務をお任せ致します。

①労務管理/給与計算
②就業規則整備(制定・改訂)
③社会保険手続
④人事・評価制度企画・運用
⑤中途採用業務(企画、会社説明、面接、入社時説明)

※①~⑤をジョブローテーションをしながらひと通りご対応いただき、
 将来的にマネジメント職のポジションを目指していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
職務内容①~⑤のいずれかに2年以上携わったことがある方

<歓迎条件>
人事・労務関連業務のDX化にご関心がある方
想定年収
450万円 ~ 500万円
ポジション
人事総務部長候補※定年60歳/退職金有/基盤安定/黒字経営
仕事内容
主に人事総務法務分野の体制強化を図って頂きます。

<具体的な業務内容>
◆IPOのための各種申請書類の作成
◆人事制度の改定~運用(賃金・福利厚生・人事考課など)
◆総務業務全般/規程・社内ルール整備運用/会議体運営/株式事務全般/株主総会運営
◆人事、労務、総務メンバーのマネジメントや採用
◆労務管理
◆リスク管理(労務問題対応)
◆内部統制
◆その他法務業務等

※人事総務から法務業務まで、幅広い業務をご担当頂く予定です。
※ご経験に応じて内部監査、内部統制などの業務もお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】下記いずれかのご経験
■IPO準備関連の総務業務に携わったご経験
■上場企業での人事総務経験

【歓迎】
■情報セキュリティ対応の実務経験/法務関連業務の実務経験/人事労務の実務 / 体制構築経験

想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
労務担当※退職金有/基盤安定/黒字経営
仕事内容
▶︎入社後の想定業務
- 給与計算・社労士との連携
- 入退社管理
- 社会保険業務
- 有給休暇や特別休暇の付与管理
- 健康診断の準備・手配
- 規程管理
- 労務相談

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
- マネーフォワードの使用経験
- 3年以上の労務経験(給与、社会保険、勤怠管理)
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【東証プライム上場】IR担当※未経験歓迎※/売上高約1兆円のグローバルメーカー/フレックス
仕事内容
■ご本人の適性に合わせて、お任せする業務を決定していきます。
・アナリスト、機関投資家への経営情報の説明(日英双方)
・四半期ごとの決算説明会資料の作成、その他レポート・資料の作成
・経営層や社内関係者からの情報収集およびフィードバック
・業界や同業他社の動向調査・分析
・ESGに係る活動状況の社外への説明
・ESGインデックスの対応
・統合報告書の作成
・IR WEBサイト更新
・個人投資家対応
・投資家面談・各種イベントのスケジュール調整、アレンジ

当社スポークスパーソンとして活躍していただく、やりがいのある仕事となります。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】下記いずれも満たす方
・簿記・会計知識(BS、PL、CF)のベースを理解できる方(簿記3級程度を保有されているイメージ)
・英語力に自信があり今後英語を使った業務をしていきたい方(TOEIC800点以上レベル相当)

【歓迎】
・IR実務経験
想定年収
450万円 ~ 800万円
ポジション
【新宿】税務スタッフ※相続/フレックス/退職金あり/残業代全額支給
仕事内容
案件は金融機関や不動産会社からの紹介が多く、その他士業の先生からの紹介などがあります。遺産規模は1~5億円がメインであり、不動産を有している顧客が多いです。一人前になると年間で30-40件くらいの申告に関わっていただきます。

■資産家のお客様の顧問・確定申告業務
■資産家のお客様の資産管理会社などの法人決算・顧問業務
■相続税及び贈与税に係る申告・準確定申告業務
■相続税に関するコンサルティング業務全般(相続対策シミュレーション業務)
■提携業者と連携しての相続対策実行支援業務
(不動産売却・土地活用・家族信託・遺言書作成等)
■法人化シミュレーション業務・株価評価業務・事業承継支援
■以上の補助業務全般
※クライアントは小規模な資産管理会社や不動産会社が多いです

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
以下のいずれかに該当する方
・会計事務所の経験があり相続・不動産関連の業務に興味のある方
・相続税法を取得しているもしくは勉強している方

■歓迎条件
・税理士
・税理士試験科目合格者
・簿記2級以上
・普通自動車免許(AT可)
・巡回経験

■求める人物像
・当社の経営理念・行動指針に共感いただける方
・向上心とプロ意識を持ち、明るく前向きに働ける方
・コミュニケーション能力の高い方
・ビジネススキルの高い方
・自走できる方
想定年収
400万円 ~ 1,200万円
ポジション
財務経理管理職(創業30年の老舗商社/代表直下で裁量◎/残業少)
仕事内容
・国内法人4社の月次決算及び年次決算業務
・会計システムへの仕分け入力業務
・経費精算の確認・承認業務
・仕分作成・財務諸表の精査
・税金計算や申告書作成のためのデータ作成
・予算データ収集・差異分析資料の作成(問題点・原因・改善)
・金融機関・税理士との日常的な連絡と問い合わせ
・メンバーの育成、マネジメント
※使用ソフト※
SAP Business One、Excel、Word、Outlook等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務経験(5年以上)
・マネジメント経験(3年以上)
・日商簿記検定2級以上
・基本PCスキル(word、Excel、PowerPoint、Outlook等)

【歓迎】
・商社・製造・物流業界における経理経験
・経理部門のおける責任者経験(経理部長等)
・中国語(日常会話レベル)
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
法務メンバー※法科大学院修了生歓迎!老舗物流企業/リモート/フレックス可
仕事内容
【ポジションの業務詳細】
・各種契約書の作成・審査、管理業務
契約書はひな形がほとんどですが、新規事業における契約書締結の際は新規作成となる場合もございます。
・各部門からの法的相談・問合せへの対応(官公署・弁護士等への確認を含む)
・各種プロジェクトの法務関連対応
・訴訟案件対応
・その他法務・総務関連業務
※訴訟案件対応など大規模な案件については、提携する顧問弁護士事務所と協業しながら進めます。

【総務グループの業務】
・法務関連業務(法務相談、契約書審査、商標管理、特許出願等)
・各事業部のサポート・庶務業務(備品等の購買、固定資産管理、車両管理、文書管理、電話や来客等の庶務業務等)
・ファシリティマネジメント業務(施設管理、オフィスレイアウト対応、清掃契約窓口等)
・リスクマネジメント業務(BCP構築、災害・事故対応、損害保険対応、セキュリティ管理等)
・渉外業務(警察・消防窓口、地域団体への参加等)
・規程類の整備、稟議書ルールの策定、等
・株主総会、会議体の運営・事務局

【使用ツール】
・バクラク(契約書チェック、申請・承認ツール)
・メール、Google Chat、Zoom、Google Meet
・Microsoft(Word、Excel、PowerPoint)、Google(ドキュメント、スプレッドシート、スライド)

※変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
~必須経験・スキル~  
・法学部または法科大学院を卒業されていること
・基本的なPCスキル(※Microsoft Office(Word、Excel、Powerpoint)基礎程度)

~求める人物像~
・コミュニケ―ション力をお持ちである方
・事業部門に寄り添い、協力して事業発展へ貢献する意欲をお持ちである方
・実直に業務に取り組める方
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
人事担当(採用メイン)◆日経新聞社グループの安定基盤/無借金経営/働き方良好◆
仕事内容
経験やご志向に合わせて新卒・中途採用業務をご担当いただきます。

<業務内容>
・採用手法の選定
・新卒採用(エージェント、オファーなど)説明会 面接官対応
・中途採用(エージェントメイン)応募促進対応、採用調整対応、面接同席
・入社までのフォロー(内定者研修、書類手配)
・新卒社員の入社研修 等
※その他、教育関連、総務、労務なども同じ部署で担当しているので、一部携わっていただくこともございます。

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・正社員の採用経験、面接官の経験(中途/新卒問わず)3年程度

<歓迎>
・エンジニアの採用経験
想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
【新大阪/内部監査】東証スタンダード上場企業100%子会社/年休126日/残業平均20h
仕事内容
~東証スタンダード上場企業100%子会社/駅、体育館などの公共機関に携わった製品のため社会貢献性◎~

■業務内容:
当社にて内部統制及び内部監査業務(内部統制と海外子会社の内部監査が主担当)をお任せします。

■業務内容詳細:
◇国内外問わず当社グループの内部統制評価業務
◇監査法人との連携
◇海外子会社の内部監査業務
◇国内子会社を含む内部監査業務の支援

■当社の魅力■
当社の扱う製品は大きく分けて3種類あります。
産業機械の中身から、スポーツ・公共空間(床・タイル)まで、幅広いニーズに対応する素材・建材のスペシャリストです!
1)産業資材事業:主に農業機械、建設機械、運搬機械など各種量産機械に組込まれるゴム、金属、樹脂等による各種部材を納入。

2)スポーツ施設資材事業:大規模国際大会での豊富な採用実績を持つ、全天候型トラックの“モンドトラック”。この“モンドトラック”は当社が国内輸入総代理店となって取扱っている商品。

3)建築資材:点字タイルやノンスリップタイルは、当社オリジナルの商品。販売に留まらず施工まで一貫して行います。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:下記いずれか必須
・内部統制経営者評価業務の経験者
・経理業務経験者
※業種未経験歓迎

■歓迎条件:
・英語(あれば尚可)
想定年収
414万円 ~ 601万円
ポジション
人事総務担当■新卒採用の導入から関われる/残業少なめ■
仕事内容
■採用(新卒・中途)
└採用方針の策定、採用戦略の立案、採用計画の策定
└母集団形成施策の企画立案・実施、求人票作成、採用媒体の運用管理、人材エージェント管理
└選考フローの管理、会社説明会の運営、候補者との面談・面接の実施(WEB・対面)
└内定者フォロー施策の企画立案・運営(懇親会、内定式、入社式等)
└インターンシップの企画立案・運営

■人材育成
└各種研修の企画立案・運営、組織開発施策

■総務
└オフィス管理(郵便物、名刺、備品、防災備品)
└社内システムの導入検討、キッティング
└稟議・起票の申請
└社内マニュアルの作成・周知
└季節ギフトの手配(お中元・お歳暮・年賀状)

※上記以外にも、人事制度の構築や制度改善など、希望に応じて幅広い業務に挑戦できます。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
▼必須要件
下記いずれか必須
 - 人事の実務経験2年以上
 または
 - 人材紹介企業での実務経験2年以上

▼歓迎要件
 - 新卒採用経験(年5~10名の採用規模)
 - 総合職・営業職・エンジニア職いずれかの採用経験
 - 説明会・インターン・研修の司会進行経験
 - 0→1の立ち上げ業務が得意な方
 - 自走力のある方

▼求める人物像
 - MADSのミッションに共感いただける方
 - ベンチャー企業で裁量を持って挑戦したい方
 - フットワーク良くコミュニケーションできる方
 - 指示待ちではなく、自ら考えて動いていける方
想定年収
366万円 ~ 504万円
ポジション
法務担当者(50代~60代も活躍可能/世界トップクラスシェアを誇るメーカー)
仕事内容
①契約書の審査、作成に際する助言・交渉支援
★契約審査詳細
・件数実績:年間約280件、月平均20-25件/月程度
・契約書言語:和:英:その他言語=7:2:1程度

②各部門やグループ会社からの法務相談への対応(社外弁護士との協議含む)
★詳細
・実績:年間約70件、月平均5-6件程度
・分野:取引先との交渉準備・経過支援、トラブル対応支援が主で、締結済契約書の解釈を含みます。
(相手はグループ子会社、調達先、販売先です)

③法務関連規程の整備、法務関連研修の企画・実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル・経験】                                                                             ①事業会社での法務部署の経験3年以上
②法律(民法、会社法)に関する基本的な知識
*業種不問

【歓迎スキル・経験】
①英文契約の審査経験がある方(業種不問)
②ビジネス実務法務検定2級以上
想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
【大阪】労務【メンバーor管理職ポジション】
仕事内容
労務業務をご担当いただきながら、メンバーのマネジメントもご担当いただきます。
※管理監督者(係長クラス~次長クラス)での採用を想定

■労務相談(関連会社からの相談を含む)
■各種助成金の申請業務
■勤怠管理/給与計算
■人事制度・諸規程の整備、運用管理
■福利厚生の運用等
※社会保険手続きに関してはアウトソースしております。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■労務実務のご経験2年程度(給与計算・社保・勤怠・入退社対応など)
※事業会社、社労時事務所など、業種は問いません

【歓迎条件】
■プレイングマネージャー型のご志向がある方
■攻めの労務を志向しながらも、「整っていない状況」に前向きに向き合える方
■変化の多い成長フェーズに柔軟に対応できる方

【求める人物】
■"GIVE JOY"の精神をお持ちの方
→お客さまであれ従業員であれ社外の方であれ、
「今・目の前にいる人」を喜ばせる精神をもち、喜ばせるために行動することができる人。
■マネジメント経験(規模は問わない)
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理財務ポジション(部長or部長候補)
仕事内容
財務経理部長として、下記業務を幅広くお任せをする予定です。(法務総務系の業務は人事部門と共同で進めるイメージです)

<経理業務>
・月次決算、年次決算
・税理士法人、監査法人、証券会社の対応
・税務申告対応
・利益計画(中期計画、年度予算)の策定(スケジュール作成、各予算単位との折衝、詳細な根拠資料の作成含む)
<開示業務>
・有価証券報告書・決算短信作成
・IR業務全般
<法務総務業務>
・株主総会の運営、法的書類の作成
・社内規程の運用改善
<その他業務>
・管理部門メンバーへの指示、マネジメント業務

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業での開示資料の作成経験

【歓迎】
・マネジメント経験者

【求める人物像】
・自ら幅広くスキルアップをしていこうとする姿勢をお持ちの方
・事務処理担当だけでなく、経理財務業務全体を取りまとめ、経営層に対して会社のために正しい提言・進言を行っていける存在になれる方
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
経理※IPOを目指す国内最大級の医療情報メディア/リモートワーク、フレックス可で働き方◎/創業以来18期連続成長中
仕事内容
・月次、四半期、年次決算業務
・監査法人対応業務
・管理会計業務
・IPO準備業務(会計規程作成、運用フロー見直し等)
・開示業務
・J-SOX、内部監査対応
・税務対応業務
・請求業務
・その他付随する業務など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経理実務経験(年次決算取りまとめ以上のご経験)

【歓迎】
・日商簿記2級以上の有資格者
・簿記、ビジネス会計等の資格、有価証券報告書(又は上場準備会社における開示書類)作成経験(補助経験でも可)
・上場企業もしくはIPO準備企業での経理のご就業経験3年以上の方

【求める人物像】
・円滑にコミュニケーションが取れる方
・数字を扱う業務に抵抗のない方
・こつこつと真面目に業務に取り組んでいただける方
・主体的にチームを牽引していきながら取り組んでいただける方
・マネジメント経験ある方尚可
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【大阪/法科大学院修了生歓迎】総務法務/外資系/転勤無
仕事内容
■総務業務
・株主総会、取締役会の運営サポート
・社内文書・資産管理、備品調達

■法務業務
・ホテル運営・開発に関する契約書の作成、審査、管理
・社内規程の整備、改訂、運用
・各種許認可申請、行政手続きの対応
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築

■人事業務
・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理
・労務管理(就業規程、社保手続き等)
・評価制度・人事制度の運用

■その他、総務・法務・人事業務全般


【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・法科大学院修了生の方

【歓迎条件】
・ホテル業界または不動産業界での法務・総務経験
・企業法務経験または法律系資格(行政書士、社労士、ビジネス実務法務検定など)
・英語スキルをお持ちの方(ビジネスレベルの読み書き・会話ができる方は優遇)
※英語は必須ではありませんが、英語に抵抗がない方・学ぶ意欲がある方を歓迎します。
想定年収
350万円 ~ 560万円
ポジション
【経理スタッフ】ODMメーカー
仕事内容
管理(経理)業務全般をお任せ致します。

・仕訳伝票入力 ・経費精算 ・小口現金管理 ・伝票処理
・売掛、買掛管理 ・決算業務(月次、四半期、年次)
・グループ会社の経理業務 ・その他庶務業務
※会計システム:ICS

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・一般企業 もしくは 会計事務所での経理経験者
・簿記2級

【求める人物像】
・柔軟な考え方ができる方
・気遣いのできる方
・自分で壁・制限を作ることなく、また固定観念を持たず幅広くなんでも業務を行おうと意欲的な人
想定年収
400万円 ~ 580万円
ポジション
【代々木】税務スタッフ/7時間勤務/フレックス制あり/リモート可能
仕事内容
税務スタッフとして下記の業務に携わって頂きます。

■月次~年次決算
■月次巡回監査
■各種税務申告書作成
■税務相談対応
■個人所得税・確定申告業務(150件程度)
■相続税申告業務 等

※基本的には法人顧客対応が中心になる予定ですが、意欲・実力によってそれ以外の業務を任せることも十分可能

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆会計事務所経験者
◆巡回監査のご経験がある方(挑戦したい方)

<歓迎条件>
◆TKC使用経験者

※ご経験・経歴によっては幅広く検討いたしますので、上記経験がない方もご相談ください。
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
経理職(主任クラス)◆姫路勤務/年間休日120日/WLB◎
仕事内容
【仕事内容】
まずは経理の実務業務からスタートし、並行して徐々にマネジメント業務もお任せしていきます。

具体的には、
・経理業務:月次・年次決算(グループ会社を含む)
・予算管理:予実分析、会議体資料の作成支援
・マネジメント業務:経理部メンバーの業務進捗管理等
・その他、チーム内の仕組み・業務改善の提案など
※急成長している会社なので柔軟さスピーディーさが求められます。

【こんな方におすすめ】
・中小企業などで経理を“幅広く”経験された方
・年功序列ではなく、実力や意欲で評価されたい方
・今よりもスケールの大きな企業でキャリアアップしたい方
・自ら考え、行動できる柔軟さとスピード感を持った方

【成長を支える多彩な研修制度】
・DX研修/生成AI研修
・eラーニング/社外研修/海外研修
・社内勉強会(IPO知識や理念など内容は様々)
・創造リーダーシップ研修
※新たな部署や子会社が生まれた実績も


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・正社員としての経理経験を3年以上お持ちの方
・月次、年次決算業務を一通りご経験された方(税務申告業務を除く)
・マネジメント業務経験がある方※規模問わず
・基本的なPCスキルをお持ちの方
(例:Excel/SUMIF・VLOOKUP・ピボットテーブルなどをスムーズに使える方)

【歓迎条件】
・上場会社での経理経験を3年以上お持ちの方
・連結決算ができる方
・日商簿記1級 or 税理士試験1科目以上科目合格されている方

【求める人物像】
・柔軟性とスピード感を持って業務に取り組める方
・部門をまたいだ業務連携や円滑なコミュニケーシが図れる方
想定年収
650万円 ~ 800万円
ポジション
【国内トップシェア企業】労務(担当課長)/実働7.75時間/ワークライフバランス良好/ATM監視シェア6割のニッチ老舗企業!
仕事内容
・各事業部門からの人事的相談への対応
・社内外相談窓口対応
・規程改訂、ルール整備、仕組みづくり
・その他安全衛生、福利厚生に関する業務


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・労務管理や人事に関する問題解決の実務経験
・基本的な労働法令知識(労基法、労働契約法、安衛法など)
・管理職または主任係長級の役割でのマネジメント経験
想定年収
692万円 ~ 779万円
ポジション
経理担当※プライム上場子会社/残業ほぼなし/リモート可能(週2日程度)/フレックスタイム制
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・日次決算
・月次決算
・年次決算
・四半期決算
・損益予算策定などの会計業務(経験は必須ではございません)
※ゆくゆくは法人税や消費税申告、需給資金予算策定、実績把握などもお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要経験】
・事業会社またはコンサル、会計事務所等の財経部門で決算業務若しくは申告業務に携わった経験がある方(経験3年以上程度)
想定年収
590万円 ~ 760万円

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417万円 ~ 544万円

経理担当♦実働7.5時間♦福利厚生抜群!♦KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤!(211049)

経理担当※実働7.5時間/福利厚生抜群!/KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤!

498万円 ~ 681万円

労務担当♦実働7.5時間♦福利厚生抜群!♦KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤!(211045)

労務担当(リーダー候補)※実働7.5時間/福利厚生抜群!/KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤!

498万円 ~ 681万円

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