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ポジション
経理・財務リーダー候補/リモート週2回・フレックス【東証プライム上場・じげんグループ傘下】※1991年創業/日本最大級・旅行会社向けホテル予約サイトの運営企業
仕事内容
経理業務全般(月次・年次決算、会計監査対応、連結パッケージ作成)に加え、旅行業特有の会計対応や業務フロー改善まで、プレイングを中心にお任せします。
志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。

<具体的な業務内容>
・年次決算、税務申告業務
・連結決算(親会社への開示情報提供)
・監査法人/税理士折衝
・販管費/営業外損益の計上・管理
・債権債務/入出金管理 など

※使用ツール:会計ソフト(勘定奉行)/稟議システム(サイボウズ)

《業務範囲について》
※雇入れ直後: 上記参照
※変更の範囲: 当社における各種業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験・スキル】
・月次決算、年次決算(サポートレベル可)の対応経験
・売掛金/買掛金の照合経験
・債権債務/入出金管理の経験

【歓迎経験・スキル】
・上場企業もしくはその子会社における経理業務経験
・事業会社での業務改善提案および遂行経験

【求める人物像】
・自ら積極的に手を動かせる方
・業務効率化を追求しながら実務に取り組める方
・キャリアビジョンを明確にお持ちの方
想定年収
576万円 ~ 672万円
ポジション
経理・財務メンバー/リモート週2回・フレックス【東証プライム上場・じげんグループ傘下】※1991年創業/日本最大級・旅行会社向けホテル予約サイトの運営企業
仕事内容
財務経理業務は旅行業特有の経理処理をはじめとし、
・仕訳、請求処理、債権債務管理などの日次・月次業務
・月次・年次決算、連結パッケージ作成サポート
・業務改善やフロー構築などにも挑戦可能です。
志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。

<具体的な業務内容>
・売り上げ、仕入れの計上業務
・債権債務/入出金管理 等
・販管費/営業外損益の計上・管理

※将来的には固定資産管理や子会社業務など、習熟度に応じてスキルやキャリアを広げて頂けます。
※使用ツール:会計ソフト(勘定奉行)/稟議システム(サイボウズ)

《業務範囲について》
※雇入れ直後:上記参照
※変更の範囲:当社における各種業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験・スキル】
・日次経理業務経験
・月次決算補助のご経験

【歓迎経験・スキル】
・上場企業もしくはその子会社における経理業務経験
・事業会社での業務改善提案および遂行経験

【求める人物像】
・自ら積極的に手を動かせる方
・業務効率化を追求しながら実務に取り組める方
・キャリアビジョンを明確にお持ちの方
想定年収
408万円 ~ 504万円
ポジション
経理担当 (月次決算経験者歓迎)/プライム上場企業/経理としてM&A・連結決算に挑戦/市場価値を高める
仕事内容
はじめはグループ各社の単体決算を中心に、その後連結決算・監査法人対応・開示書類作成等の上場企業ならではの業務を担ってもらう想定です。

◆主な業務
・月次決算、四半期決算、年次決算業務 などの決算対応全般
・連結決算サポート
・監査法人対応サポート
・開示書類の作成サポート
・法人税等申告サポート
・その他上記に付随する業務全般
※スキルやご経験に応じて担っていただく範囲等はご相談

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・月次決算のご経験ある方(上場・非上場・会計事務所等、経験領域は不問です。)

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上
・上場企業での経理経験
想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
経理担当/転勤無/残業20時間【複数の事業を展開する商社/13期連続増収/IPO/大手VCも支援】
仕事内容
■債権/債務管理(入金/支払対応)
■経費精算
■請求書発行
■月次決算(仕訳入力等)
■年次決算、四半期決算
■資産管理(在庫、固定資産)
■各種報告資料作成

※現在経理業務のグループ集約を進めている関係で、フジテックスだけでなくグループ会社の経理業務を担当することもあります(直近は出向は予定しておりません)

【業務変更の範囲】当社管理部門業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
(必須経験)
■経理担当としての実務経験(月次決算の補助経験があると望ましい)

(歓迎経験)
■上場企業での財務・経理経験
■上場準備企業での財務・経理経験

(人物要件)
■目標達成に対して強いこだわりを持って取り組める方
■KGIから逆算された適切なKPI設定をし、PDCAサイクルを回すことができる方
■全体構想を描き、社内外のステークホルダーを大きく巻き込みながら成果を出していける方
■明るく、前向き、素直な姿勢で問題にチャレンジしていける方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【プライム上場】予算管理※係長候補/残業20h程度/経営基盤安定◎
仕事内容
■グループ企業194社の経営指標の集計と管理業務をお願いします
各部署の予算と実績の比較を行い経営陣に報告することがメイン業務です。

【職務詳細】
ご経験の応じて以下の業務内容をお任せします。
・月次、四半期の予算における予実集計と管理、分析
・分析に基づく事業会社への状況確認
・新規M&A企業への会社指導
・格付け会社への資料提出
・開示資料の準備、提出

【変更の範囲】企業が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・管理会計のご経験

【歓迎条件】
・グループ本社での本社管理業務経験
・グループ本社での仕組み構築経験
・数字を扱う仕事に慣れている方
・一定のエクセルスキル(関数の使用)をお持ちの方
・協調性、コミュニケーション能力が高い方
・自ら積極的に考え行動ができる方
想定年収
530万円 ~ 730万円
ポジション
財務経理リーダー~マネージャー(~900万/フルフレックス/リモート有/ファンド支援・老舗グローバル企業)
仕事内容
経理財務業務はじめ、システム更新や業務プロセス改善・構築など、多岐にわたる業務をプレイングマネージャーとして従事いただきます。
またご経験や適性次第では海外子会社管理
■業務イメージ
1. 債権債務・経費管理 - 売掛・買掛金管理、経費精算、請求書管理(BPO活用含む)
2. 単体決算(月次・年次) - 会社法計算規則に基づくStatutory Accountの作成・レビュー
3.監査法人対応(上長と連携)
4. 資金管理 - 国内外の資金出納・残高管理
5. ERP更新プロジェクトへのかかわり
6. 業務改善・DX推進(BPOとの連携等)
※上記の他、ご経験や適性、入社後の成長次第等で、連結決算、税務業務、海外子会社管理等に携わる機会もあります。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■下記いずれかのご経験
・事業会社にて日々の経理から決算まで一連のご経験をおお持ちの方
・会計事務所等で、クライアントの会計支援に従事されていた方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
管理部長候補※業績拡大/上場子会社
仕事内容
管理部長候補として業務にあたっていただきます。
当面は経理財務業務をメインに御担当いただきたいと思っております。

■月次・年次決算
■資金繰り
■仕訳・システム入力の確認・承認(入力等の実務はスタッフの方が行います)
■管理会計
■経営会議資料作成
■監査法人対応
■親会社対応

※その他、人事総務法務などの経理業務以外の分野に関しても親会社とも連携をしながらお任せをする予定です。

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
■経理業務のご経験(月次決算までの知識がある方)
■マネジメント経験がある方

<歓迎>
■幅広く管理部門業務のご経験がある方
■IT企業・上場グループ企業におけるご経験がある方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理リーダー※プライム上場/リモートワーク可/M&A戦略で事業拡大中
仕事内容
ご経験・スキルに応じて下記の業務をご担当いただきます。

・月次決算(単体・連結⇒B/S、P/L)>報告としてはP/L中心
・経理業務のホールディングスへの集約・移管における体制整備
・四半期、年次決算(単体・連結)
・各種財務諸表作成、開示業務
・支払・精算業務(アウトソース先の管理)
・業務標準化(システム化、アウトソース、内部管理体制強化等)

※請求~債権管理業務は、当部署ではなく別部門が行っております

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・単体の月次決算を自己完結できる方
・上場基準での経理業務のご経験(上場企業・上場子会社・IPO準備企業)

【歓迎条件】
・子会社経理の管理経験
・年次(連結又は単体)決算主担当経験
・業務プロセス設計、改善のご経験
・金商法、会社法等に関連する開示業務経験(有価証券報告書、計算書類、短信)
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理・経営管理スタッフ~リーダー(フレックス有/成長機会の多いスタートアップ)
仕事内容
外注先からの経理実務内製化からスタートし、上長と連携して業務プロセスの構築・改善をしながら、経理・管理会計に広くかかわるポジションです。
■業務例
・外注先からの業務引継ぎ、内製化
・日々の経理業務(債券債務管理や経費精算、請求書対応、記帳等)
・月次決算
・年次決算(上長と連携)
・財務(出納業務など)
・予算管理や予実管理(上長と連携)
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
事業会社もしくは会計事務所での経理実務経験をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
グローバル税務/※リクルートホールディングスへの出向※フルリモート可
仕事内容
国内外の税務業務をお任せいたします。

【詳細】
具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。
・国内税務
 国内子会社の決算・申告・デイリー相談対応など
・国際税務
 BEPS、移転価格、タックスヘイブン対策税制対応など
・企業再編、M&Aにおける税務対応
 国内外の企業再編やM&Aにおける税務対応など

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・法人税に関連する実務経験(4年以上)
・日常会話レベルの英語力(読み/書き/会話)

<歓迎>
・国際税務のご経験
・ビジネスレベルの英語力(読み/書き/会話)
・税理士資格
・公認会計士資格(USCPA含む)
想定年収
914万円 ~ 1,316万円
ポジション
経理マネージャー候補<急成長スタートアップ/ハイブリッド勤務/シリーズAで累計5.7億円調達済>
仕事内容
【雇入れ直後】
・経理業務全般(月次・年次決算、仕訳、債権債務管理、支払処理)
・経理チームの立ち上げ・仕組み化
・そのほか、バックオフィス業務全般、ご志向性に合わせて相談


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
事業会社または会計事務所での経理実務経験(5年以上)

【歓迎】
業務改善や仕組み化に取り組んだご経験
経理以外のバックオフィス(労務、人事、法務)にも越境意欲がある方
スタートアップや変化の激しい環境における柔軟な適応力
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
経理IFRS担当_リーダー候補(経理財務部)【NASDAQ上場│リモート・フレックス│各種手当充実│入社実績有】
仕事内容
IFRSベースの決算及び親会社への財務報告書類作成を中心に担当いただきます。

・IFRSベースの決算及び開示関連業務
・PCAOB基準の監査対応
・内部統制の整備・運用(US-SOX)
・監査法人や関係各社(海外を含む)との折衝
・IFRS会計論点整理
・経営資料等の作成
・関係各部署との連携・経理面での指導
・メンバーのサポート、指導、育成業務
以下、ご経験やご志向に応じてお任せします。

・日本基準の決算開示、及び税務業務
・新規事業等に関する会計的な観点での検討、アドバイス

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験3年以上(業界不問/上場・非上場 不問)
・連結決算業務経験(連結パッケージの作成や受領を含む)


【歓迎要件(あれば尚可)】
・IFRSベースの決算業務経験
・上場企業での開示資料作成経験
・英文開示資料作成経験
・ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語
・USCPAや簿記1級等の会計資格保有
・会計事務所での勤務経験
・暗号資産・NFT・Web3などに興味があり、業界等への一定の理解がある
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【IPO準備中】管理部長(CFO候補)<東大発ベンチャー/N-2期/リモート週一回/フレックス有/~1200万+SO付与>
仕事内容
◆ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
● 月次・四半期・年次決算の主導およびレビュー(J-GAAP基準)
● 予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメントの実務統括
● IPO準備に関する経理・財務業務(監査法人対応、内部統制整備、開示資料作成等)
● 税務対応(顧問税理士との連携)
● 会計基準、税務、会社法等に関する社内アドバイザリー
● 経理チームのマネジメントおよび業務体制の改善
● 必要に応じて、財務戦略(資金調達、銀行対応など)の補佐業務
●総務・法務・人事等のバックオフィス全体の統括(管掌分野は応相談)
●取締役会・株主総会の運営 など


【範囲の変更】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
※下記いずれかのご経験
・公認会計士有資格者で監査やアドバイザリー等のご経験をお持ちの方
・IPO又は上場企業で管理部長やCFO経験をお持ちの方
・IPO又は上場企業で経理マネージャー~部長経験をお持ちの方

【求める人物像】
・当社のミッションに共感し、自律的かつ柔軟に行動できる方
・スタートアップ特有の変化やスピードにポジティブに適応できる方
・ゆくゆくはCXOを目指すなど、高い成長志向をお持ちの方
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
【柏勤務】管理部長候補<IPO準備/CFO候補/残業なし/~1200万>
仕事内容
・各種決算対応
・業務フロー整備
・管理部門体制の構築~整備
・上場準備業務
・監査法人、主幹事証券との折衝
・決算の精緻化
・予実分析
・開示資料作成
・その他管理部門全般の業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須】※いずれか必須
・上場企業もしくは上場準備企業にて経理業務のご経験が5年以上ある方
・CFOや管理部長を務めたご経験がある方
・会計士資格をお持ちの方

【必須】
・マネジメント経験

【歓迎】
・上場達成経験
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
制度会計/管理会計※富士通100%出資会社/リモート
仕事内容
■具体的な業務例

・月次/年度決算業務(経理実務はグループ会社に委託しているため委託先管理が中心)及び親会社へのレポーティング
・資金繰り及び税務関連の申告及び納付等の財務及び税務業務
・経理財務領域における各種検討及び実行
・予算実績分析及び計画進捗状況に応じた各種施策の検討
・各種会議体の企画及び運営

■組織としてのミッション

・経営層との討議を通じた、Ridgelinezの中長期の成長戦略の策定・具体化
・成長戦略・重点領域における各施策の具体化・運用設計
・年度計画の策定と達成に向けたマネジメント設計・進捗踏まえた経営層への提言・追加施策の検討
・データに基づく経営・事業の意思決定高度化(データドリブンマネジメント)の推進
・FP&A組織の機能強化
・各種経営会議体の企画・運営

■個人に期待する役割やミッション

・FP&AメンバーとしてCEO含む経営層に伴走し、Ridgelinezの中長期の成長戦略を描く過程に、関与頂きます。
・他チーム及び委託先と協力して決算/資金繰り/税務業務をリードして頂きます。
・実務を担当頂きながら、経理財務領域に加えて経営管理に関する知見、FP&A担当として必要なスキル・マインドセット習得を目指して頂きます。
・着任後はチームリーダーと相談しながら、ご自身がリードしていただく領域を具体化、裁量をお任せいしていきます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・英語レベル:日常会話レベル
・経理財務での3年以上の実務経験
・他部署を含めたコーポレート業務の全体像を理解している方
・簿記2級
・チームメンバーと建設的なフィードバックを送り合い、自律的な成長計画を描ける方
・FP&Aに関するスキル・マインドセットの獲得に積極的に取り組める方
・PPT・Excel・Word・Teams等ビジネスツールを基本的なレベルで活用できる方
・CRMやBIツールの活用・スキル習得に前向きに取り組める方

【歓迎】
・税務業務(法人税及び消費税)の実務経験
・管理部門で複数の機能(経理財務・法務・労務・情シス等)の実務を担当された経験
・メンバーマネジメントの経験
想定年収
540万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理スタッフ◆週4リモート可/残業少なめ/キャリアアップも柔軟な働き方も叶う環境です◎
仕事内容
決算業務、報告書、税務申告書の作成など一連の財務・経理業務をお任せします。
・決算業務(月次、四半期、年次)
・資金管理
・債権債務管理
・税務申告書の作成補助
・支払業務、仕訳起票 など
・予算策定補助、経営分析補助、IR・開示業務補助 など

【変更の範囲】 会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理経験2年以上をお持ちで、非ルーティーン業務にある程度対応できる

【歓迎】
・IPO準備会社、上場会社での経理業務経験
・クラウド会計ソフト(freee等)の使用経験
・Excelスキルの高い方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
管理部長/シニア歓迎/上場グループ企業
仕事内容
コーポレート部門全体を統括し、経営基盤の強化と組織の成長を支えるポジションです。
人事・総務・情報システム・経理財務・暗号資産管理など、幅広い領域のマネジメントと業務推進をご担当いただきます。


・コーポレート部門(人事・総務・情シス・経理財務・暗号資産管理)の統括・戦略立案
・各部門の業務改善、組織マネジメント、中長期の人員計画推進
・社内インフラや情報セキュリティ体制の整備・運用
・財務数値の可視化・資金繰り・監査対応を含む経理財務業務全般の統括
・暗号資産の入出庫管理や内部統制、JVCEA・金融庁対応の推進

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業の管理部門(経理・財務・人事・総務・情報システム等)での統括経験5年以上
・経営管理、予算・財務管理、社内規程や内部統制の整備・運用経験
・経営層と連携し、管理体制の構築や改善を推進した経験

【歓迎】
・金融業務(FX・証券・ノンバンク等)知識をお持ちの方
・暗号資産に関心のある方
・金融業界での経験者・会計士や税理士の資格をお持ちの方尚可
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理(連結決算・開示)/リモート週4日可能/フレックス有でWLB◎/2024年「東証スタンダード市場 TOP20 」に選出!
仕事内容
ご経験やスキルに応じて連結決算業務や開示資料作成等を中心に担当いただきます。

1.連結決算業務(連結子会社数:20社、海外子会社含む)
・月次決算、四半期決算、年次決算および分析
・グループ会社からの報告資料の収集・精査

2.開示資料作成業務
・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書、株主総会招集通知 等の作成・確認

3.会計監査法人対応
・決算に関する監査資料の提出および質疑対応

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・上場企業での経理経験
・連結決算、開示資料作成、監査対応のご経験(補助としてのご経験も歓迎)
想定年収
576万円 ~ 800万円
ポジション
経営企画(財務・FP&A・IR)※東証グロース上場/リモート週2.3日/時差出社可能
仕事内容
■計画・予測(Planning & Forecasting)
・全社および事業別の中期経営計画、年度予算の策定プロセスの主導
・ローリングフォーキャストの作成と精度向上に向けた改善活動
■レポーティング・分析(Reporting & Analysis)
・月次・四半期の予実差異分析および経営陣へのレポーティング資料の作成
・経営管理インフラの構築と整備
・主要KPIの設計、モニタリング
・新規事業・投資案件に関するROI分析および財務モデリング
・開示業務
■ビジネスパートナー(Business Partner)
・事業戦略の策定と実行を支援
・全社的プロジェクトへの参画
・M&Aでグループインした会社のPMI及び業績管理
■チームマネジメント(People Management)
・組織運営
・人材育成

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成経験
■簿記三級以上もしくは同等のスキルをお持ちの方
■どんな方にも臆せず対話できる方(対話先例:経営者、機関投資家等)

【歓迎要件】
■英語スキル(日常会話レベル以上)
■広報やIR業務に関する経験
■経理や財務業務に関する経験
■SaaS事業における知見・経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
経理マネージャー候補(~1000万円/大手ファンド支援/リモート可・働きやすさ◎/入社実績多数!)
仕事内容
■月次、四半期、年度決算などの決算リーダーとしてメンバーとともに推進していただきます。
■タスクマネジメント・メンバーマネジメントを行いながら、経営改革に向けた各種コーポレートアクションの主担当としても経験を積んでいただきます。
■定常的な業務に留まらず、財務戦略の策定や戦略にもとづく各種施策の実行についても管理担当役員等と伴走して取り組んでいただくことを想定しています。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■上場企業または上場準備企業での経理実務経験(5年以上)
(年度決算、連結決算に関する実務経験・知識、監査法人対応など)

【歓迎要件】
■開示業務
■税務業務経験
■IFRSの経験
■企業結合会計の経験
■メンバーマネジメント・プロジェクトマネジメントの経験
想定年収
650万円 ~ 1,000万円

管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

    管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何?

  • 管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
    また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

    管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。
2、管理会計のよくある転職理由は何?
  • 管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
    また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

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