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ポジション
経理メンバー/グロース上場/フレックス・リモート(週4日程度)可能
仕事内容
◆経理スタッフとして下記の業務を行っていただきます。

【経理業務】
・決算業務(月次/四半期/年次、単体(一部子会社含む)/連結)
・開示書類作成
・子会社管理
・監査対応
・グループ全体の税務業務
・サービスや新会社設立などにおける会計・税務対応
・コーポレートを俯瞰した、もしくは、経理内部での業務効率化プロジェクト

上記以外にも直近では、以下のような業務もありました。
・グループ外とのM&A 2件(100%株式取得、子会社の事業譲渡)
・分社化 2件(既存事業の切り出し)
・子会社の増資
・新規プロダクトリリース
・オフィス移転

※その他にも、例えば以下のような業務を提案することも可能です。
・生成AI技術を用いた経理業務プロセスの再設計
・実績の財務数値に加え、予算や人員データ等を有機的に連携をさせるシステム刷新プロジェクト
経営層が現状把握・経営判断をしやすい環境作りに貢献し、バックオフィスから会社全体の安定運営に寄与するため、上記以外にも複数プロジェクトを実行しております

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・目安3年以上の経理業務の経験
※会計士/税理士事務所などでの経験でも可
・当社のミッション「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」への共感
・ITやAIなどの新しいテクノロジーや、変化の大きな領域・業界への興味や好奇心

【歓迎要件】
・簿記2級程度の知識
・開示書類の作成経験
・税務申告書の作成経験
・IT業界/スタートアップ/ベンチャー特有の変化やスピード感の中での業務経験がある方
・コンサルティング企業での経理や財務関連のプロジェクト経験
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
【経理・総務・労務】統括責任者候補/創業130年の安定基盤
仕事内容
【仕事の内容】
日々の実務に取り組みながら、徐々にマネジメントスキルを磨き、管理職へステップアップしていただきます。
管理部(経理・人事・総務)の統括責任者候補としての以下の業務
・経理財務(決算、経営分析、対金融機関交渉等)及び人事労務(給与・賞与、採用計画、人事考課、労務トラブル対応等)
・経営事項全般について経営者への助言、サポート
・管理部門の従業員の指導、管理
・業務に関する他部署との調整
・その他管理部門に関連する業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理での5〜10年程度の実務経験
・管理部門(経理・労務・総務いずれか)のマネジメント経験

【歓迎】
・税理士または社会保険労務士の資格
・部下の育成・評価の実務経験
・決算・労務管理・規程整備などの幅広い実務知識

【求める人物像】
・経理、財務及び人事労務の知識と経験があり広い視野に立って経営者への助言、
サポート及び所属部署のマネジメントができる方
・コミュニケーション能力と協調性があり、交渉や説得が苦にならない方
・成長意欲を持ち、自ら学ぶ姿勢がある方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理財務リーダー(マネジメント候補)/日本最大級の発電会社発・脱炭素社会を目指すGXスタートアップ
仕事内容

・経理財務チームのマネジメント
・業務内製化の推進、効率化のリード
・事業計画作成(財務三表)・予実管理
・資金管理(資金繰り、実績管理、予測作成)
・月次・年次決算業務の管理
・顧問税理士との連携・調整
・監査法人対応

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須(MUST)>
・財務会計全般の実務経験
・チームマネジメント経験

<歓迎(WANT)>
・管理会計全般の実務経験
・子会社への出向経験
・経理組織の立ち上げ経験
・M&A後の経理PMI経験
・スタートアップ企業での経理財務経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,300万円
ポジション
【創業104年】◆経理マネージャー候補/長期就業可能/60代の方も多数在籍<大正時代から薬品の製造、小売事業を着実に展開!自社ブランドや工場も保有>残業少な目
仕事内容
■決算業務や日常的な処理など実務面を中心にお任せをしていきます。
 少数精鋭の組織のためご経験に応じて幅広くお任せしていきます。

<業務内容>
・月次・期末決算
・単体決算
・売掛金の確認
・債権管理
・固定資産管理
・経費精算
・出納 等

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・年次決算のご経験(目安5年以上)
・経理の日常的な処理業務もフットワーク軽くこなせる方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
経理マネージャー~次長クラス※東証プライム※面接1回です!
仕事内容
グループの経理業務について、能⼒・ご経験に応じた業務をお任せいたします。

【具体的には】
・⽉次、四半期、年次、連結決算などの決算業務
・監査対応、顧問税理⼠対応、税効果及び税⾦計算 等


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
下記いずれかに該当する方
(1)年次決算対応のご経験がある方
(2)連結決算対応のご経験がある方(子会社側での経験のみでも歓迎しています)

【歓迎】
・監査対応、顧問税理⼠対応、税効果及び税⾦計算の経験

想定年収
554万円 ~ 736万円
ポジション
【管理部門】経理軸
仕事内容
経理を軸に、一部総務労務を担当頂きます。

■経理業務
・日常業務~月次決算
・管理会計
(税務申告書作成は、顧問税理士に委託しています。)

■総務労務業務
・社労士事務所との連携
・入退社管理
・備品管理、施設管理、文書管理等

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須条件】
■経理の実務経験

【歓迎要件】
・管理部門における幅広い業務経験または知見
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
※HD本体経理/公認会計士・税理士向け※在宅勤務も可
仕事内容
親会社(HD本体)の単体・連結決算・開示業務、TBSグループの税務業務等を広く担当頂きます(決算・開示業務、税務業務の比重につきましては適性に応じて相談のうえ決定させて頂きます)。専任業務を持ちながら他の業務も柔軟に対応頂きます。

■決算・開示業務■
・連結決算業務
・開示資料作成(決算短信、半期報告書、有価証券報告書)
・監査法人対応
・担当部門の日常経理処理チェックや、月次、四半期、年次決算

■税務業務■
・親会社・グループ会社の税務申告業務
・税務調査対応
・現場等からの相談対応
※その他、財務や経営企画、IR部門などからの相談窓口となり、事業分析を行うなど、経営に近い業務を担当する機会もあります。

【キャリアパス】
将来的には経営企画や投資部門等、入社される方の経験・能力・希望に応じたジョブローテーションがあります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須のスキル・経験】
下記(1)~(2)いずれかのご経験をお持ちの方
※事業会社経験がない方も歓迎しています
(1)公認会計士の方で、監査法人での3年程度以上の監査実務経験
(2)税理士試験[簿記論・財務諸表論・法人税を含む]3科目以上の合格者 且つ 法人税務申告の経験3年程度以上

【あれば尚可のスキル・経験】
・公認会計士であれば上場企業のインチャージ経験、税理士であれば当社と同等の規模のクライアントの税務申告の経験
想定年収
760万円 ~ 1,180万円
ポジション
【※実働7.15時間/年間休日130日/ワークライフバランス良好】経理
仕事内容
<具体的には>
①日常の入出金の会計処理
②固定資産会計
③売掛金・買掛金の管理
④その他月次決算業務

※まずは①日常の入出金の処理からお任せします。

●1日の流れ
出社後まずはメールチェック・ネットバンキングの確認、正しく会計処理されているかのチェック、その後はメールが来たら都度処理をしています。

※システムは勘定奉行を使っております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
※下記いずれか必須
・経理、人事、総務、営業事務等の業務経験
・日商簿記検定2級以上&事務経験(※Excel使用経験等)

<歓迎条件>
・Excelで関数(VLOOKUP・SUMIF・Pivot Table等)を使用できる方は尚可
想定年収
370万円 ~ 500万円
ポジション
経理担当者(リーダー職)~大手上場IT企業のグループ会社~所定労働時間7時間30分◎副業可◎
仕事内容
経営管理グループにおいて、連結子会社における経理業務全般をご担当いただきます。

■具体的な業務内容
・小口現金出納業務
・決算業務(月次・四半期・年次)
・税務申告書作成業務
・会計システムを含む経理業務の改善 等

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社または会計事務所での経理実務経験(目安3年以上)
・日商簿記検定2級程度以上の会計知識
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
グローバル本社税務マネージャー◆ジョブ型雇用◆リモートワーク可
仕事内容
・ 国際規制および通達に基づくマスターファイルおよび国別報告書(CbCR)の作成・更新
・ 事前確認制度(APA)および相互協議手続(MAP)の申請・管理・税務当局との交渉(例:対米国、ドイツ)
・ 日本国内の子会社における移転価格コンプライアンスの確保およびローカルファイルの作成、グループ会社間取引基本契約書の作成
・ 東京国税局との移転価格税務調査対応
・ 海外における税務調査・移転価格調査への対応
・ 大規模な事業再編から日常業務に至るまでの税務関連プロジェクトの管理および外部税務専門家のリード
・ グローバル税務ポリシー・ガイドラインの策定・更新
・ グローバルおよび地域の税務アップデートの影響評価(財務・税務インパクト、R&D控除、業務負荷等)および社内プロセスの構築
・ 日本および海外の国際税務チームメンバーの指導・育成
・ HQ Tax Management Global マネージャーとしてのその他関連業務全般

(変更の範囲)会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・ グローバル企業もしくはグローバルに展開する税務・監査法人における国際税務業務の実務経験(5年以上)
・ 国際税務に関する幅広い知識(OECD移転価格ガイドライン、BEPS関連文書)
・ 法人税、源泉税、消費税に関する基礎知識
・ ビジネスレベルの英語力(スピーキング含む)

【歓迎】
・ マネジメント経験
・ IFRSおよび関税に関する知識があれば尚可
想定年収
1,000万円 ~ 1,100万円
ポジション
経理マネージャー候補【社会貢献性◎/残業少なめ/経営に近く成長環境】
仕事内容
グループ12法人(非営利法人も含む)の経理業務をチームでご担当いただきます。

◆月次・年次決算とりまとめ 
◆内部の会計コンサルとして、各グループ会社の業務改善の提案と実行 
◆グループ全体の財務戦略の立案と資金調達 
◆将来的に連結決算の仕組みの構築、M&Aの検討と実行 
◆管理職候補としてメンバーの育成・指導
◆社内のプロジェクト推進︓DX化や商品企画などのプロジェクト参画

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での経理実務経験、または会計・税理士事務所での経理経験が3年以上ある方
■年次決算の取りまとめのご経験がある方
■マネジメント経験、もしくは後輩指導経験のある方

【求める人物像】
■管理職やマネジメントを目指したい方 
■社内の各部署と、コミュニケーションを重視した関係作りをしたいとお考えの方 
■会社経営の数値に興味を持ち、ご自身のスキルアップと会社の業績改善を積極的に行える方 
■新しいことにチャレンジし、業務の幅を広げてキャリアアップしていきたい方
想定年収
460万円 ~ 650万円
ポジション
経理スタッフ※医薬品・医療器具専門商社/設立以来売上前年比110%成長を続ける堅実経営/ワークライフバランス◎/長期就業者多数
仕事内容
ご経験・スキルに合わせて、ご対応いただける業務から徐々にお任せいたします。
経理月次から、ご希望・スキルに応じて年次決算まで携わっていただくことが可能です。
年次決算へスキルアップを希望する方もぜひご応募ください

具体的な業務内容
・経理事務
・日次・月次の経理業務全般
・伝票処理、仕訳、帳簿管理
・月次決算および年次決算の補助
・その他付随する経理業務


【経理事務業務詳細】
■仕訳
 発生した取引を貸借の勘定科目に分類します。
■請求書の作成・封入・発送
 営業に確認依頼をするための請求書を作り、確認後の請求書を三つ折にして封入・発送します。
■入金管理
 ネットバンクにアクセスして売掛金が入金されているか、いないかの確認をして入力します。
■海外送金
 輸入商社のため英語で書かれた請求書の対応をします。
 英語が得意なメンバーが数人いるため、あなたの英語スキルは問いません。
■督促業務
 入金が遅れているお客さまに対する督促のご連絡をします。
■信用管理
 入金が遅れているお客さまに対して、担当営業と相談しながら支払いサイトを管理します。

【その他には】
■電話対応
 営業担当に取り次いだり、パンフレットや資料送付のご要望があれば対応したりします。
■名簿の管理
 顧客名簿、商品名簿を管理します。
■国内出荷管理
 伝票の起票から納品まで全パートを担います。
 顧客の名前、注文内容など全てを伝票に打ち込み、納品書を作成。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理実務経験

【求める人柄】
■人とコミュニケーションをとることが好きで、チームワークを大切にした働き方ができる方
想定年収
300万円 ~ 450万円
ポジション
新規エントリー受付停止/経理担当<大手ハウスメーカー100%子会社/充実した福利厚生/女性活躍/転勤無>
仕事内容
当社の経理業務をお願いいたします。

・不動産賃貸、ホテル経理
・入金処理
・定時経費、経費精算
・宿泊税、入湯税、紙税申告
・リース判定
・固定資産減損判定
・固定資産現物管理
・債権債務管理 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理経験2年以上

【必須資格】
・簿記3級以上お持ちの方

【求める人物像】
・明るく、周りの方とコミュニケーションが取れる方
想定年収
430万円 ~ 630万円
ポジション
【経理スタッフ】所定労働7時間10分/残業少/WLB◎/安定性◎
仕事内容
経理業務主担当者としてご経験に応じて下記業務をお任せいたします。

■預金残高確認
■伝票承認(売上、入金、借入返済、減価償却、その他振替伝票)
■ネットバンキング振込確認(支払処理、資金移動など)
■固定資産ソフト処理(資産取得、除却)
■月次報告(PL、BS、資金繰り表)
■年次決算
■監査法人対応、税理士対応

システム:勘定奉行
決算:3月

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・月次決算業務経験

【歓迎】
・経理年間業務を主担当としてこなした経験
(年次決算まで完結出来なくても可)
・ソフト・システムの導入・入替を主担当として行った経験

想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
【財務経理マネージャー】グループとして創業100年以上/実働7時間半勤務/デザイン・画材の専門卸販売会社
仕事内容
■Tooホールディングス社のグループ会社である、G-Too社、トゥーマーカープロダクツ社(メーカー部門および小売部門)の2法人の財務経理のマネジメントをお任せします。
財務経理全般における実務担当チーム(3名)のマネジメントに加え、業務委託先である会計事務所(トゥーマーカープロダクツ社の一部業務を担当)との連携を図りながら、業務を進めていただきます。

【業務内容の詳細】主管業務は以下の通りです。
・月次年次決算
・レポーティング
・資金管理
・管理会計
・事業計画(予算)
・税務申告(会計事務所、税理士へのデータ提供)
・監査(Tooホールディングスからの要請に基づき、適宜)
など
また、Tooホールディングスや当社役員へのアカウンタビリティを持っていただきます。
<使用システム>
弥生会計、楽楽精算、楽楽明細(導入予定)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理実務経験
・原価計算実務経験
・チームマネジメント経験
想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
【急募!】経理課長(将来の部長候補)※創業99年老舗米穀食品総合メーカーの子会社
仕事内容
◆経理課長(部長候補)として、経理業務を幅広くお任せします。

【業務内容】
・決算関連業務(月次、年次)
・税務申告業務
・入出金対応
・各種伝票承認業務 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・決算の実務経験(年次決算)
※事務所出身の方も大歓迎です!
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理スタッフ※N-1/リモート週1回・フルフレックス/残業25h程度/医療SaaS業界No.1
仕事内容
~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします~

【詳細】
・月次決算対応(記帳/経費精算/支払/試算表作成)
・四半期・年度決算対応
・金融機関や監査法人の対応
・上場に向けた体制/ルール/仕組みの構築

【変更の範囲】企業が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
事業会社(上場・非上場問わず)での年次決算の実務経験

【歓迎】
日商簿記2級以上保有
介護業界での経理のご経験
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
財務経理マネージャー(将来の部長候補)※有力ファンド支援/残業10H程度/リモート・フレックス/入社実績多数!
仕事内容
経理財務グループにて、決算の取りまとめをはじめとした実務に加え、業務フロー設計や業績分析などをお任せいたします。
具体的な業務は下記の通りです。

■決算業務(月次・四半期・年次)
■法人税等・地方税等の税務申告・納付(税理士と連携)
■請求書の確認~支払い、現金預金の出納~保管管理
■財務報告の作成と分析
■各部門の経理体制や経理プロセスの効率化(システム導入等による効率的なフローへ改善など)
■予算・予実管理(予算実績差異分析、増減分析)
■税務調査対応、(将来的には)会計監査対応、内部統制対応
■他部門と連携して社内の会計に纏わる課題の解決サポート
※会計ソフトへの伝票入力、仕訳業務、決算実務などは基本的にスタッフ2名で完結しており、
 最終チェックや一部業務フォローのみ携わっていただきます。

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での経理実務経験 ※会社規模・上場・非上場を問わず
 (決算や財務、管理会計等広く経験されている方)

【歓迎要件】
・何かしらの組織マネジメント経験
・PCスキル(ピボットテーブル、VLOOKUP、IF関数)
・DX化を推進した経験のある方(※経理以外でも)
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
経理・財務マネージャー(~900万円/老舗企業/ファンド支援による組織経営)
仕事内容
CFOと連携し経理・財務・管理会計領域を広く担当いただきます。
■業務例
・日常経理業務から決算取りまとめ(本体および子会社2社/連結決算は行っていません)
・監査法人対応
・資金繰りや資金管理
・管理会計
(社内システム等から抽出した現場データに基づいた管理会計上の KPI 数値の作成・分析・レポーティン
グや業務改善への取り組み)
・CFOと共に金融機関、監査法人などの外部関係者との折衝
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・事業会社または会計事務所での経理実務経験
 (決算や財務、管理会計等広く経験されている方)
・マネジメント経験をお持ちの方、歓迎
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
財務経理担当◆東証プライムグローバルメーカー/リモート・フレックス有/将来的に海外赴任有り‼
仕事内容
経理スペシャリストとしてご経験を積んでいただき、将来的に海外子会社へ出向いただきたいと考えております。

(1)連結決算
グループの連結決算業務、開示資料作成に、チームで取り組んでいただきます。
 ・月次・四半期・年次連結決算業務、有価証券報告書、開示資料作成
 ・各種監査対応

(2)税務
各種申告納税(法人税・消費税など)、税務調査対応など税務一般の業務にチームで取り組んでいただきます。
 ・グループ通算税務申告書作成、税効果会計(税額・税効果計算)
 ・BEPSコンプライアンス、移転価格税制対応
 ・固定資産管理・減価償却、減損・圧縮、研究開発、所得拡大などの税務調整、税制改正対応

(3)財務
グループの資金調達・運用、CMS(キャッシュマネジメントシステム)管理を含めた資金管理にチームで取り組んでいただきます。
 ・資金調達・運用・グループ資金管理、インターカンパニーローン、金融機関折衝など

(4)債権債務
グループ各社へのシェアドサービス、債権債務管理にチームで取り組んでいただきます。
 ・売上仕入、債権債務管理、経費精算、インボイス・電子帳簿保存法対応
 ・労務費、社会保険、引当金、原価計算など


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
経理、財務、税務、いずれかのご経験(目安5年以上)

【歓迎】
TOEIC500点以上
※現時点英語力は必須ではございません。入社後、研修教材等もございますので少しずつキャッチアップいただければと思います。
想定年収
570万円 ~ 770万円

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?


2、経理のよくある転職理由は何?

  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ:『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?
2、経理のよくある転職理由は何?
  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ: 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?


Q.経理職の繁忙期はいつですか?

  • A. 経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』

Q.未経験でも経理への転職はできますか?


Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?

  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?
Q.経理職の繁忙期はいつですか?
  • A.経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』
Q.未経験でも経理への転職はできますか?
Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?
  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

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創業77年を迎える企業にて経理管理職者の募集です。(222567)

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