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ポジション
※未経験OK※法務総務/東証プライム上場企業・安定した経営基盤
仕事内容
法務業務全般を担当していただきます。
<当部署の業務>
◇社内稟議申請手続きの受付・管理
◇反社チェック業務
◇契約書原本や締結状況の管理、雛型からの変更点の確認
◇その他、総務・人事課内の業務補助(経費精算など)
◇機密保持契約書などの法務チェック
◇業務全般における法的対応、外部法律事務所との調整

※その他会社の成長・チーム拡大に伴って予定している業務
◇新規事業のための法的調査、社内体制構築
◇海外との契約対応

ご入社後は社内稟議申請の管理や、反社チェック業務をメインに当社の契約側面でのコア業務を担っていただきます。
経験を積みながらキャリアプランをご相談させていただき、契約書レビュー業務や株主総会等上場会社特有の業務の担当等様々な道を目指していただけるポジションとなっております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル・経験】
◇基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
◇社内外でのコミュニケーションが自発的に取れる方

【歓迎要件】
◇バックオフィス部門での法務・総務(契約書等の管理)経験
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
【東証プライム上場】法務・コンプライアンス担当/リモートワーク可・働きやすい環境
仕事内容
主に下記に業務をご担当いただきます。
①アズビルグループのコンプライアンスに関する社内体制等の整備・構築
②アズビルグループのコンプライアンスに関する各種調査
③アズビルグループの各社・各部門によるコンプライアンス状況の把握、管理、推進支援、指導

■変更の範囲
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・企業法務関連業務、またはコンプライアンス業務経験が5年以上ある方

【歓迎要件】
・英語力(TOEIC600点以上)
想定年収
480万円 ~ 850万円
ポジション
法務知財担当(東京本部)※大塚グループ/1955年創業の大手食品メーカー
仕事内容
知財・法務担当として以下の業務をお任せいたします。
・法に関わる相談、教育
・契約審査(和文契約が中心です)
・訴訟対応
・知財に関わる業務、特許関連業務(調査・権利化・管理等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・法務や知財に関する実務経験をお持ちの方(法律事務所や特許事務所でのご経験の方も歓迎!)

【歓迎要件】
・製造業でのご就業経験
想定年収
432万円 ~ 648万円
ポジション
リーガル・コンプライアンス部(部長)/フルフレックス◎
仕事内容
部長として以下の業務をマネジメントし遂行いただきたい。
・コンプライアンス業務
・保険募集コンプライアンス業務
・リーガル業務

【変更の範囲】業務の変更範囲として、発令等に基づき会社の定める業務へ変更となる可能性があります。
(出向規定に従い出向を命じることがあり、その場合は出向先の業務)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・組織マネジメントの経験およびスキルを有する方。
・金融機関におけるコンプライアンスまたはリーガルの業務経験のある方
・コンプライアンスおよびリーガルに関する問題を、適切な言葉でわかりやすく、経営層やビジ
ネス部門に伝達できるコミュニケーション能力を有する方

■歓迎要件
・保険会社、特に損害保険会社での経験
想定年収
1,100万円 ~ 1,500万円
ポジション
【知財】ファーマ・バイオ担当/東証プライム上場×ハイブリッド勤務/住宅補助・社員食堂あり
仕事内容
知的財産部内において、事業全体の特許業務に従事頂きます。
その中でも、権利化業務、他社権利対応をメインに担当していただきます。

①木質由来の素材、医薬開発などにかかわる発明発掘、特許出願、権利化、権利活用
②特許調査、特許解析析、パテントクリアランス、他社権利対応(異議申し立て、刊行物等提出、無害化検討など)
③開発発明部門との業務連携
④知的財産戦略の構築
⑤契約・渉外業務の支援
※業務の割合は①、②が多い/④⑤はサポート的な立場でOK

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・権利化の業務を遂行できること
・他社権利対応の業務を遂行できること
・特許知財業務に3年以上経験をお持ちの方
・化学やバイオ、医薬などの素地をお持ちの方
※化学・バイオの素地があればスライド可能(医薬系は経験があれば尚可程度)

【歓迎要件】
・医薬に関する知的財産業務経験を有している方
・企業にて研究開発及び知的財産部両方を勤務経験のある方は特に歓迎

【求める人物像】
・関係者と連携して業務を遂行できる人物
想定年収
450万円 ~ 900万円
ポジション
総務法務(管理職候補)※東証スタンダード上場/リモート可/平均勤続年数15年/充実の福利厚生
仕事内容
・株式関連業務(株主総会事務局、自社株・投資有価証券管理、持株会事務局)
・各役員会事務局業務
・社内規程管理、保険契約業務
・コーポレート・ガバナンス関連業務(グループ会社含む)
・その他会社経営に関する業務
※ご経験やご意向に合わせて、契約書審査等の業務もお任せしたいと思います。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社での株主総会業務のご対応経験(上場・非上場は問いません)
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
<法科大学院修了生歓迎>総務法務※東証スタンダード上場/リモート可/平均勤続年数15年/充実の福利厚生
仕事内容
・株式関連業務(株主総会事務局、自社株・投資有価証券管理、持株会事務局)
・各役員会事務局業務
・社内規程管理、保険契約業務
・コーポレート・ガバナンス関連業務(グループ会社含む)
・その他会社経営に関する業務
※ご経験やご意向に合わせて、契約書審査等の業務もお任せしたいと思います。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・総務法務職にてキャリアを形成していきたいとお考えの方

【歓迎条件】
・事業会社での総務業務経験者(上場・非上場は問いません)
・法科大学院修了生
想定年収
380万円 ~ 500万円
ポジション
※弁護士求人 法務責任者候補【不動産×DX推進/急成長/在宅2日/フレックス制度/残業少なめ】
仕事内容

●契約法務
 ・各種契約書の作成、審査、交渉(データ関連契約、AI関連契約、サービス提供契約、M&A関連契約、秘密保持契約、業務委託契約等)
 ・契約書管理業務
 ・英文契約は全体の1%~2%程度
●事業法務
 ・データ、AI法活用に関する法的検討
 ・新規事業・プロダクトに関する法的検討
 ・既存事業に関する法的検討の検討コーポレートアクションに関する法的検討
 ・プライバシーポリシー、利用規約等の各種ドキュメント管理
●知的財産法務
 ・知財戦略の検討
 ・特許権、商標権、著作権等の取得・管理
●会社法務
 ・IPO準備
 ・資金調達、M&A等のコーポレートアクションの法的検討
 ・株主総会、取締役会運営サポート
 ・コンプライアンス体制の構築
●その他
 ・紛争対応
 ・弁護士、弁理士その他専門家との連携
 ・法務ナレッジマネジメント

【変更の範囲】 会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・弁護士資格
※民事経験をお持ちの方もお待ちしております。

【歓迎】
・データ、AIに関する法務経験
・SaaSビジネスに関する法務経験
・M&A、資金調達に関する法務経験
・スタートアップ・ベンチャー企業の法務経験

想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務・コンプライアンス・内部監査/業容拡大中/東証プライム上場企業100%子会社
仕事内容
・契約書・規程類の審査等
・法務相談対応
・コンプライアンス態勢構築および推進
・内部監査計画策定・実施
・業界ガイドラインの遵守対応
※スキルに応じてお任せする業務を決定します。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・介護福祉事業や類似企業において、法務・コンプライアンス・内部監査のいずれかの業務経験のある方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【法務ポジション】IT×コンテンツ企業/法科大学院修了生OK/リモート可/時差出勤可/女性育休取得率100%
仕事内容
管理部門の経営企画部に配属となり、法務に関する事務業務をお任せします。
具体的にお任せするのは以下の内容です。

1.契約書の作成・チェック
各部門の意図を汲み、法令や規制を意識しながら、契約書の作成を行っていただきます。
主にはデジタルコンテンツ部、その他新規事業の契約書作成・管理が大半です。

2.規程規則の整備
組織変更や制度変更に伴う社内規程・規則の変更・整備を行います。
経営層と適宜調整を図りながら整備を進めていただきます。(変更内容は取締役会にて決議されます)

3.その他法務担当業務
・知的財産関連業務
・財務諸表の確認
・コンプライアンス管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・契約書の作成をしたことがある
・知的財産に関する知識がある
・財務諸表が読める

<歓迎>
・法務関連の経験がある方
・法務部門での勤務経験、または法務事務としての業務経験をお持ちの方
・法科大学院修了生
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
【原則1回面接】法務(管理職・マネージャークラス)※プライム上場/日用品の専門商社
仕事内容
契約書チェックだけでなく、社内からの法的・ビジネス上の相談対応まで幅広く担当。人との接点が多く、対話を通じて解決策を見出す法務部門で将来的な法務部門責任者としての活躍を期待しております。

【具体的には】
国内外の契約書チェックに加え、社内各部門からの法的・ビジネス上の相談対応を担当します。トラブル案件や前例のない相談も多く、対話を通じて解決策を見出すことが求められます。(全てを一人で行うのではなく、上司や弁護士への相談可)また、ゆくゆくはグループ会社の法務対応や、ご自身の希望に応じて、従業員向け法務研修の実施、社内ポータルを通じた法務知識の発信なども担当いただくことが出来ます。

【魅力】
■単なる契約書チェックだけでなく、ビジネス的な観点も含めた相談対応ができるため、法務としての視野が広がります
■仕入先/販売先/物流など関わる事業領域が多岐にわたる経験が積めます
■人との接点が非常に多く、対話を通じて解決策を見出すやりがいがあります
■グループ会社の法務対応や社内教育など、幅広い業務に携わることができます
■週2日の在宅勤務が可能で、自分の裁量で働き方を調整できます

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での法務経験5年以上
■契約書審査の経験

【歓迎経験】
■リーダー経験
■法学部卒
■英語読み書きレベル
想定年収
700万円 ~ 770万円
ポジション
事業統括 オープンポジション(営業部門と管理部門を繋ぐハブとして各部門と連携しながら、事業戦略の実現を推進していきます!) ※配給、興行収入で国内トップ/フルフレックス、実働7.5時間、リモート可/エンタメ業界に興味のある方は歓迎
仕事内容
事業統括部は、映画・アニメの製作・営業セクションの管理部署を結集し、2022年10月より4室体制で発足しました。
近年多様化している映画・アニメ・ゲームビジネスの事業戦略・事業計画を支援するとともに、新たなビジネスへの積極的な挑戦を支えていくべく、「数字」「契約」「権利」の領域からパートナーとして歩んでくれる仲間を募集いたします。

<具体的な業務>
事業統括部のオープンポジションとして、ご経験・ご希望により、下記いずれかの室への配属となります。
またご本人のキャリア志向により、部内での異動のチャンスもございます。

▶事業統括室 :予実管理、調査分析、事業改善
▶営業管理室 :会計伝票処理、配分金計算
▶ライツ戦略室 :契約条件の検討・交渉、契約書の作成・チェック、事業戦略提案
▶アーカイブセンター :映像マスター素材の管理・保全、著作権の保護・活用

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・事業会社等での実務経験(契約関連・権利運用・予実管理・経理など)2年以上、又は、それに類する経験
・映画・アニメ・ゲームなどのエンタメビジネスに興味があり、行動力がある方

<歓迎条件>
・映画、アニメ、ゲーム、音楽などのエンタメビジネス業界での実務経験(契約書作成関連・権利運用・予実管理・経理など)
・映画・アニメ・ゲームなどのコンテンツに対する幅広い知見がある方
・ビッグデータの集積・分析能力(データアナリスト・データサイエンティスト)
・知的財産管理技能検定、ビジネス実務法務検定、日商簿記、FASS等の資格
・英文契約書の実務経験
・ライツ管理、ライセンス契約交渉の実績(実務経験)
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
経営企画(海外子会社ガバナンスおよび成長支援) ※配給、興行収入で国内トップ/フルフレックス、実働7.5時間、リモート可/エンタメ業界に興味のある方は歓迎
仕事内容
東宝本社の「グループ経営推進部」にて、主に以下の業務に従事していただきます。
・海外子会社(ロサンゼルス、シンガポール)のガバナンスや成長支援
・東宝グループ全体の収益基盤拡充のための組織(事業)再編・資本政策および人事政策等の立案
・社内各部門、東宝グループ各社の各種事業計画、事業運営に対する助言・指導、支援、経営分
析と評価、課題の抽出
・東宝グループ全体の予算編成および業績管理
・グループ経営管理規程に基づく東宝グループの経営管理全般

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・海外子会社のガバナンスや成長支援に関わる業務経験、または海外での勤務経験

<歓迎条件>
・グループ会計(連結)関連の知見、及び実務経験
・銀行、証券会社での勤務経験(特に分析関連業務) 
・労務関連の知見、及び実務経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
<金融×IT>法務担当(システム部門)/リモート有
仕事内容
【業務内容・役割】
具体的には下記の業務内容を想定しています。
・IT関連の大型調達契約締結プロセス推進(契約書のレビュー・作成、関連法令・規約への影響確認、関係部署・法律事務所との調整・相談等)
・システム開発現場の各種契約締結サポート(契約書レビュー、難航時の代理交渉、頻発契約の雛形化等)
・システム部門における契約体制の構築(システム開発現場⇔本社機構の役割分担・明確化)およびシステム開発現場への教育 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■下記組織での業務経験 合計3年以上
・事業会社の法務部門(もしくは契約関連等の類似部署)
・各種法務系事務所
■契約当事者の要件を聴取・整理・交渉する力
■論理的思考に基づき課題を分析・解決する力

【歓迎要件】
■金融機関やIT企業における法務の実務経験
■外資系企業との契約交渉・締結経験
■自ら課題を抽出・分析し、解決に向けて協調性高く取り組む姿勢
■中級レベルの英語力(ビジネスにおける読み書きに問題はなく、時間を掛ければ資料作成も可能だが、スピーディな会話は難しい)

【資格】
■各種法務資格(弁護士、司法書士、行政書士、弁理士、ビジネス実務法務検定等)
■各種IT関連資格(ITパスポート、基本技術技術者試験、応用情報技術者試験等)
※いずれも歓迎要件
想定年収
600万円 ~ 1,100万円
ポジション
法務リーダー/裁量を持ってキャリアアップを目指せるポジションです※IPO準備中/業績好調
仕事内容
【業務内容】
・契約関連業務(レビュー、交渉、ドラフト作成、管理など)
・法令調査など
・組織運営業務(株主総会等の運営、定款変更、登記変更手続対応)
・弁護士等との協議や紛争解決など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・法務経験3年以上
【歓迎要件】
・総務経験ほか管理部門での業務経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
法務スタッフ【東証スタンダード上場/リモート・フレックス制/法科大学院修了生歓迎/入社実績多数!】
仕事内容
・契約書、利用規約の作成、審査
・社内の各部門への法的支援
・法令リサーチ、法改正対応
・商事法務(子会社管理を含む)
・商標等の知的財産権の管理
・訴訟等の係争案件への対応
・全社向けの勉強会の企画、実施
・弁護士、弁理士などの専門家との連携、交渉
・Ⅿ&A・アライアンスの際の契約審査、デューデリジェンスの実施

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
下記いずれかに該当する方
・事業会社もしくは法律事務所における法務実務の経験(1年以上)
・法科大学院を修了された方(就業経験は不問)
※カルチャーマッチを重視した選考です。

【歓迎条件】
・IT/Web業界での実務経験・広告業界での実務経験
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
法務スタッフ ※リモート・フルフレックス/上場企業
仕事内容
株式実務を中⼼に法務業務全般をお任せします。
※ご経験に応じてお任せする業務を決定いたします。将来的には法務・総務業務全般を中心となって担っていただきたいです。

【総務業務】
・株主総会の運営全般
・取締役会の事務局運営
・株式管理・株式事務業務
・委員会(サステナビリティ委員会等)運営

【法務業務】
・リーガル面からの調査、サポート
・コーポレートガバナンスコード対応
・利用規約の作成、更新

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
契約審査業務の経験

【歓迎要件】
・株主総会関連業務の経験
・電気通信事業法の対応
・知的財産権の管理、運営
・英語力があれば尚可
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
知財(意匠・商標)◆テレワーク有/残業10時間程度/フレックスタイム制/有休取得率7割以上◆歴史のある老舗グローバルメーカー◆
仕事内容
■法務コンプライアンス室にて下記の業務を担当いただきます。

【主業務】
○ブランド戦略の立案
商標調査、商標出願、審査応答、侵害判断、警告対応
意匠調査、意匠出願、審査応答、侵害判断、警告対応

【分担業務】
○特許戦略の立案
特許調査、特許出願、審査応答、侵害判断、警告対応
知財情報分析、開発テーマ提案、新規事業創出の支援
契約審査、模倣品対応、景品表示対応
社内相談、社内教育、外注先の管理

【魅力】
商標・意匠を中心に特許、著作権、契約など分業化せずに知財の業務を幅広く経験できます。
海外の特許事務所と直接取引をしており、海外との交流もあります。


雇い入れ直後の業務内容:法務・契約に関する業務
変更の範囲      :当社業務全般
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・知的財産の基本的知識を有すること(実務経験3年程度以上、バックグラウンドは理系・文系を問いません)
・商標調査(日本は類似、海外は同一)を経験していること
・英語力(TOEIC500点程度以上、現在は点数が及ばずとも、英語に意欲があり継続して勉強する意思のある方は歓迎します)

【歓迎】
・ブランド戦略立案の経験
・意匠調査の経験
・欧米特許事務所との英文Eメールを使ったコミュニケーションの経験
想定年収
520万円 ~ 700万円
ポジション
<弁護士対象求人/法務ポジション>◆法務(弁護士事務所出身の方も歓迎です!)/リモート週3日◎/フレックス/残業少な目/服装オフィスカジュアル※東証プライム上場100%子会社
仕事内容
■ご入社後は法務業務を中心にお任せいたします。その他、スキルやご経験に応じて徐々に業務幅を広げていただきます。

<具体的には>
・契約書ドラフト・レビュー
・法務相談
・顧問弁護士対応
・コンプライアンス
・その他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・弁護士資格をお持ちの方※企業法務の経験はなくても問題ございません。
(事業会社だけでなく、弁護士事務所出身の方も歓迎でございます。)

・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※業務で車の運転をする機会はないためご安心ください。
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務【東証プライム上場】※弁護士歓迎※/グローバルメーカー /テレワーク・フレックス可
仕事内容
1. 契約書レビュー・作成業務(うち、英文契約書2~3割)
2. 各部門からの法律相談対応(新規事業・新規取引に関する法的論点の検討等)
3. コンプライアンス関連業務(コンプライアンス教育・研修、改正法対応等)
4. 係争対応
5. 取締役会事務局業務

※法務関連業務全般をご担当いただく予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
以下のいずれかに該当する方
・企業法務のご経験を有する方
・弁護士資格をお持ちの方
※民事のみ経験の方でも応募可能です。

<歓迎>
・英語での読み書きができる方(英文契約書を作成・レビューする機会や海外の子会社および弁護士等と英文メールでコミュニケーションをとる機会があります)
想定年収
400万円 ~ 600万円

法務の転職でよくある質問

Q.法務全般の転職に有利な資格・スキルは?


Q.法務のよくある転職理由は何?

  • A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

    そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

  • 関連ページ:『法務の志望動機【例文付】未経験者・経験者別ポイントやNG例など』

Q.企業法務の転職は難しい?

  • A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

    MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

  • 関連ページ:『法務の転職・求人|最新の転職市場や転職成功のポイントを解説!』

Q.40代でも法務への転職はできる?

  • A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

  • 関連ページ:『40代法務の転職市場は?年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

法務の転職でよくある質問

Q.法務の転職に有利な資格・スキルとは?
Q.法務のよくある転職理由は何?
  • A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

    そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

  • 関連ページ:『法務の転職 好印象を与える志望理由の書き方』
Q.企業法務の転職は難しい?
  • A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

    MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

  • 関連ページ:『法務の転職・求人|最新の転職市場や転職成功のポイントを解説!』
Q.40代でも法務への転職はできる?
  • A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

  • 関連ページ:『40代法務の転職市場は?年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

新着求人・転職情報一覧

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法科大学院修了生対象【法務】リモート/時間変動制度/残業少/年間休日125日(219328)

★法科大学院修了生対象★【法務スタッフ】リモート/変形労働時間制/残業少/年間休日125日

350万円 ~ 450万円

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